Teamindsigt til at styrke ledere
Vi forvandler data til relevant indsigt. Vores platform omdanner og analyserer feedback, der fungerer som proaktiv beslutningstagning for lederne, så de kan sikre, at medarbejderne og diverse teams er sunde og højtydende.
Mål temperaturen i realtid
Hold styr på, hvordan medarbejderne har det med deres arbejdssituation. Vores temperaturer indsamler feedback og deler resultatet op i ni hovedkategorier, der er synlige på virksomheds- og teamniveau. På den måde kan hvert team nemt få øje på de områder, hvor de allerede gør et fantastisk stykke arbejde, og hvor de har brug for at gøre en ekstra indsats.
Opdag opadgående og nedadgående tendenser
Få den nødvendige indsigt til at skabe gladere, succesfulde teams og en bedre arbejdskultur. Med vores platform kan du nemt identificere tilbagevendende feedback og spotte tendenser inden for kritiske områder som medarbejdertilfredshed, selvstændighed og personlig udvikling.
Spar tid med automatiseret indsigt
Det kan være tidskrævende at indsamle og afkode feedback. Derfor præsenterer vi teamets styrker og forbedringsområder på en overskuelig måde for lederne. De kan også spotte nye tendenser, der fremhæves sammen med skræddersyede anbefalinger til, hvordan de kan handle for at opnå de bedste resultater.
Forudse medarbejderudskiftning og sygefravær
Identificer og hold øje med potentielle medarbejderudskiftninger og sygefravær. Lad vores AI sende dig forudsigelser om antallet af medarbejdere, der kan være i den røde zone, og hvorfor det er sådan. Det smarte indeks hjælper dig også med at forbinde punkterne ved at fremhæve, hvilke temperaturer der har påvirket situationen, så du kan forstår, hvad der foregår.
Benchmark dine medarbejderes engagement
Vores smarte benchmark-funktion giver dig mulighed for nemt at måle medarbejdernes engagement i forhold til gennemsnitstemperaturer i specifikke brancher eller blandt Winningtemp's fællesskab. Dette er et genialt værktøj, hvis du vil øge dit interne engagement eller overgå dine konkurrenter og blive den foretrukne arbejdsgiver.
